走進培羅成
人力資源
人才推動社會發展
自古以來,人才一直備受重視與關注,人才為社會發展起到了非常重要的推動作用。培羅成,植根于幾千年河姆渡文明的肥沃土壤,歷經三十載探索發展,借古鑒今,兼容并蓄,形成了培羅成特有的企業文化,并孵化出了系統的符合企業文化要求的企業人才觀。
- 識人-
- 識別人才是人才管理的前提和基礎,“聽其言,察其行,問于人,試以事”,公司不拘一格選拔人才,潛力重于學歷,能力勝于資歷。
- 用人+
- 公司堅持“德才兼備德為重”、“內外納才內為先”的用人原則,以“任人唯賢”、“人職相稱”為用人宗旨,以認同公司企業文化——“樂于奉獻,敢于創新,追求卓越”為首要標準,給予公司所有成員充分展示和發揮的平臺。
- 育人+
- 公司秉持“知行合一”、“經世致用”的思想理念進行人才培養,堅持道德修養與知識技能同步發展,從工作實際出發,充分利用公司內部資源和外部合作院校等師資,實現理論知識與工作實踐的有效結合。
- 留人+
- 公司一貫將人才視為第一資源,推行人性化管理,將員工看作事業的伙伴,給予員工充分的關懷和激勵;公司以績效和能力作為評價和激勵的標準,與員工一道共同實現公司的使命和愿景。
天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物”,培羅成人將始終以君子自勉,不斷砥礪自強,修身養德!